対象となる職種｜外国人技能実習生・特定技能制度で働ける業界とは？

外国人が日本で働くための制度として注目されている「外国人技能実習制度」や「特定技能制度」。これらの制度を活用することで、特定の業界・職種で外国人が就労できるようになっています。本記事では、それぞれの制度で働くことができる対象となる職種や、人気の業界について解説します。

外国人技能実習生とは？

外国人技能実習制度は、日本の技術・技能・知識を開発途上国へ移転することを目的とした制度です。主に製造業や建設業などで、一定期間日本で働きながら技術を習得します。

特定技能制度は、人手不足が深刻な分野に外国人労働者を受け入れる制度です。2019年に新設され、より専門的な技能や日本語能力が求められます。特定技能には「特定技能1号」と「特定技能2号」があり、それぞれ対象職種が異なります。

外国人技能実習制度では、80以上の職種・150作業が対象とされています。代表的な業種は以下の通りです。

特定技能1号で認められている業種は、以下の12分野です。

※特定技能2号は、より高度な技術が必要で、家族帯同や在留期間の上限がない点が特徴です。

外国人技能実習生や特定技能制度を活用すれば、日本の多様な業界・職種で外国人が活躍するチャンスが広がっています。これらの制度を理解し、適切な職種を選ぶことで、本人にとっても企業にとっても良い関係を築くことができます。

今後も制度改正や職種拡大の可能性があるため、最新情報を常にチェックすることが重要です。