人材開発.com

特定技能制度に課題や悩みを感じていませんか？外国人労働者を受け入れる場面で、離職率や転職制限、人材定着にどう向き合うべきかは大きな関心事です。背景には技能実習制度からの移行の壁や、ベトナムを中心とした受入国ごとの動機の違い、多様化する現場ニ...

特定技能制度の最新動向に戸惑いを感じていませんか？制度改正が加速し、新たな分野や要件の追加が次々と発表される中、現場の準備状況や外国人材の定着率が重要な課題として浮上しています。今後予定されている制度の改正ポイントや、育成就労への移行など、...

特定技能制度や高度管理機関の申請準備で、何から手を付ければよいか迷ったことはありませんか？人材開発.comでは、複雑な制度の全体像や高度管理機関となるために求められる具体的な要件について、徹底的にわかりやすく解説しています。省庁ごとの運用方...

「特定技能制度」の支援計画作成で困っていませんか？制度の要件や記入内容が複雑で、何から始めて良いか戸惑うことも多いでしょう。背景には、正しい計画書作成が企業にとって外国人材受け入れの第一歩であり、義務的支援や記載事項の不備による申請トラブル...

特定技能制度に関する新しい動きが気になりませんか？2025年発表を経て、2027年には物流倉庫・資源循環・リネンサプライといった新たな分野が特定技能制度の対象に加わることが見込まれる中、適正な受け入れ体制の構築が事業運営において重要な課題と...

理想と現実の間で、仕事と私生活の調和に悩んだ経験はありませんか？日本では依然として長時間労働や柔軟な勤務形態の不足が課題となっていますが、近年注目を集める育成就労制度が、イコールワークライフを実現する新たな鍵となりつつあります。本記事では、...

外国人技能実習制度の大幅な改革が進められている今、現場での対応や将来の計画に戸惑いを感じていませんか？少子高齢化の影響による人手不足を背景に、制度の廃止と新たな育成就労制度への移行が企業経営や人事戦略に直接的な影響を及ぼす環境となっています...

外国人技能実習制度の労働環境について、現場で生じる疑問や不安を感じたことはありませんか？技能実習制度は人材確保・技術移転を目的としつつ、労働現場では法令遵守やトラブル回避が喫緊の課題となっています。なぜ現場で問題が発生しやすいのか、実態や基...

特定技能制度に関する申請書類の作成や実務知識の習得で悩んではいませんか？近年の運用要領の大幅な改正や、外国人材の受け入れ手続きの複雑化により、正確な情報と信頼できる参考書籍の選定はますます重要になっています。本記事では、特定技能制度を深く理...